Конституционный суд изменил расчет зарплаты работникам на неполной ставке

Конституционный суд подтвердил: гарантия зарплаты не ниже МРОТ действует и для работников с неполным рабочим временем. Сумму можно уменьшать пропорционально отработанному времени, но база, из которой бухгалтер делает расчет, должна соответствовать МРОТ. Разберитесь, чем сокращенное рабочее время отличается от неполного и как его оплачивать. Новый расчет зарплаты после решения КС Например, сотрудник работает 20 часов в неделю при норме 40 часов. Чтобы проверить законность выплаты, сначала восстановите зарплату до полной ставки и сравните получившуюся величину с федеральным или региональным минимумом. Если база за полную ставку ниже минималки, пропорциональный расчет для 1/2 или 1/4 ставки тоже будет неверным. Проверьте новые формулы расчета зарплаты в 2026 году. Как установить и оплатить сокращенное рабочее время Еще по теме Скачайте документы, которые нужны, чтобы подготовиться к изменениям Инструкция: как списать товар после ЧС на складе маркетплейса скачать.doc Новая должность: стажер. Как теперь оформлять студентов скачать.doc Справочник: с каких поступлений на карту предпринимателя придется платить НДФЛ скачать.doc Квоты на прием ветеранов СВО: полный справочник новых обязанностей компаний скачать.doc Справочник по платежкам-2026: образцы с учетом всех изменений этого года скачать.doc Получить доступ и скачать все Документы, которые нужны каждому бухгалтеру Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю. Перейти к короткому тесту