Ведущий инженер ярославского завода взыскал 1,5 миллиона за сокращение

Об этом сообщает пресс-служба прокуратуры Ярославской области. Речь идёт о сотруднике завода «Славнефть — Ярославльнефтеоргсинтез». Уволен мужчина был в ноябре 2021 года «по сокращению штата работников организации». Однако, как утверждают правоохранители, сама процедура увольнения была нарушена — мужчине не предложили все вакантные должности, которые он мог занимать в организации. Тогда он обратился в суд, но ему отказала как первая инстанция, так и вторая, сославшись на пропуск срока исковой давности. «Защищая нарушенные права незаконно уволенного работника, прокуратура Ярославской области оспорила постановления суда первой и апелляционной инстанций в кассационном порядке. Суд кассационной инстанции согласился с доводами кассационного представления прокуратуры, восстановил срок исковой давности и вернул дело на новое рассмотрение в суд первой инстанции», — отметили в областной прокуратуре. После повторного рассмотрения дела в суде, было вынесено решение о восстановлении ведущего инженера на работе, взыскании в его пользу зарплаты за время вынужденного прогула в размере 1,5 миллионов рублей, а также компенсации морального ущерба в размере 50 тысяч. Решение о восстановлении в должности обращено к немедленному исполнению.