Проблему нехватки кадров решили Вологде Трехстороннее соглашение о сотрудничестве в сфере социально-экономической политики подписали власти, работодатели и профсоюзы города. Документ завизировали на форуме «Рабочая обстановка», который второй раз организован городскими властями. Город постоянно ведет работу с предприятиями, где требуются молодые кадры. Для подготовки квалифицированных сотрудников в будущем на базе МЦ «ГОР.СОМ 35» откроется «Школа профориентации». Традиционно в конце года в Вологде подписывается городское трехстороннее соглашение. Ежегодно в Соглашение добавляются актуальные вопросы социально-экономической политики города, в том году это были направления работы по неформальной занятости. На этот раз при разработке проекта соглашения дополнили направлениями совместной работы в сфере профориентации. Поиск и трудоустройство грамотных сотрудников – это проблема, существующая в городских предприятиях на сегодняшний день. «Проблема нехватки квалифицированных кадров, конечно, глобальная. Мы потеряли часть средних учебных заведений и восстановление этого пласта - процесс довольно длительный. Проблема еще и в том, что в современных условиях теоретическая подготовка студентов не всегда отвечает запросам работодателей. Поэтому крупные заводы Вологды сейчас готовят специалистов на своих площадках самостоятельно», – отметил председатель Вологодской городской Федерации профсоюзов Иван Куприченков. Профориентация будущих специалистов и реальное трудоустройство молодежи стало ключевой темой форума «Рабочая обстановка» в целом, пояснили в пресс-службе Думы. «Работодатель, прежде всего, заинтересован в профессионализме приходящих кадров, а не в их обучении. Работа в направлении профориентации, в том числе возможность для молодых работников приходить на предприятие уже профессионалами», – пояснил председатель Вологодского городского отделения РОР «Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области», депутат Вологодской городской Думы Константин Шепель. К разговору о перспективах рынка труда и профориентации молодежи присоединились представители областных властей, студенты и ученые, сообщает ИА "СеверИнформ". - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Вологодская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Проблему нехватки кадров решили Вологде
Проблему нехватки кадров решили Вологде Трехстороннее соглашение о сотрудничестве в сфере социально-экономической политики подписали власти, работодатели и профсоюзы города. Документ завизировали на форуме «Рабочая обстановка», который второй раз организован городскими властями. Город постоянно ведет работу с предприятиями, где требуются молодые кадры. Для подготовки квалифицированных сотрудников в будущем на базе МЦ «ГОР.СОМ 35» откроется «Школа профориентации». Традиционно в конце года в Вологде подписывается городское трехстороннее соглашение. Ежегодно в Соглашение добавляются актуальные вопросы социально-экономической политики города, в том году это были направления работы по неформальной занятости. На этот раз при разработке проекта соглашения дополнили направлениями совместной работы в сфере профориентации. Поиск и трудоустройство грамотных сотрудников – это проблема, существующая в городских предприятиях на сегодняшний день. «Проблема нехватки квалифицированных кадров, конечно, глобальная. Мы потеряли часть средних учебных заведений и восстановление этого пласта - процесс довольно длительный. Проблема еще и в том, что в современных условиях теоретическая подготовка студентов не всегда отвечает запросам работодателей. Поэтому крупные заводы Вологды сейчас готовят специалистов на своих площадках самостоятельно», – отметил председатель Вологодской городской Федерации профсоюзов Иван Куприченков. Профориентация будущих специалистов и реальное трудоустройство молодежи стало ключевой темой форума «Рабочая обстановка» в целом, пояснили в пресс-службе Думы. «Работодатель, прежде всего, заинтересован в профессионализме приходящих кадров, а не в их обучении. Работа в направлении профориентации, в том числе возможность для молодых работников приходить на предприятие уже профессионалами», – пояснил председатель Вологодского городского отделения РОР «Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области», депутат Вологодской городской Думы Константин Шепель. К разговору о перспективах рынка труда и профориентации молодежи присоединились представители областных властей, студенты и ученые, сообщает ИА "СеверИнформ". Главное в регионе
12:36, 13 сентября 2026
В Вологде больше 30 подростков попали в отдел полиции после посещения супермаркета 
