Водителей и программистов в Челябинской области приходится принудительно отправлять в отпуска. Как URA.RU рассказали в пресс-службе сервиса HeadHunter, обычно уговаривают, но иногда угрожают оставить без премий. «В регионе 17% жителей сталкивались с ситуацией, когда работодатель заставлял их ходить в отпуск. И чаще это происходило с ИТ-специалистами (30%), водителями и логистами (22%), работниками ресторанов, гостиниц и туристических компаний (21%)», — рассказали в Headhunter. По данным опроса, 18% челябинцев проигнорируют отпуск. Из них 2% формально документы оформят, но продолжат работать. Много таких среди персонала ресторанно-гостиничного комплекса и сферы маркетинга. Никуда не пойдут и оформлять не станут представители домашнего персонала (27%) и сферы автобизнеса (22%). В группе отказников уговаривают отдохнуть 80% работников, остальным угрожают. Без премий может остаться каждый десятый челябинец, 2% могут лишиться работы. Еще 7% респондентов обещали списать отпускные без денежных выплат. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Уральский федеральный округ
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Водителей и программистов Челябинска принудительно отправляют в отпуска
Водителей и программистов в Челябинской области приходится принудительно отправлять в отпуска. Как URA.RU рассказали в пресс-службе сервиса HeadHunter, обычно уговаривают, но иногда угрожают оставить без премий. «В регионе 17% жителей сталкивались с ситуацией, когда работодатель заставлял их ходить в отпуск. И чаще это происходило с ИТ-специалистами (30%), водителями и логистами (22%), работниками ресторанов, гостиниц и туристических компаний (21%)», — рассказали в Headhunter. По данным опроса, 18% челябинцев проигнорируют отпуск. Из них 2% формально документы оформят, но продолжат работать. Много таких среди персонала ресторанно-гостиничного комплекса и сферы маркетинга. Никуда не пойдут и оформлять не станут представители домашнего персонала (27%) и сферы автобизнеса (22%). В группе отказников уговаривают отдохнуть 80% работников, остальным угрожают. Без премий может остаться каждый десятый челябинец, 2% могут лишиться работы. Еще 7% респондентов обещали списать отпускные без денежных выплат. Новости сюжета
Главное в регионе
09:01, 27 апреля 2026
В Новом Уренгое возбуждено уголовное дело по факту нарушения правил безопасности при ведении работ, повлекших по неосторожности смерть человека
17:09, 24 апреля 2026
Сотрудники СКР ЯНАО приняли участие в международной патриотической акции «Диктант Победы»
15:00, 23 апреля 2026
Следственным отделом по городу Краснотурьинск СУ СК России по Свердловской области возбуждено уголовное дело по факту невыплаты заработной платы

