Челябинская область стала лидером в УрФО по уровню зарплат для специалистов по нейросетям

Среди уральских регионов по итогам 2025 года выделяются два явных лидера по темпам роста спроса на специалистов со знанием нейросетей. В Челябинской области интерес к ним вырос сразу на 134% по сравнению с 2024 годом. В Свердловской области спрос увеличился на 90%. В остальных регионах округа существенных изменений не зафиксировано, сообщили сайту Bfm74.ru аналитики платформы онлайн‑рекрутинга hh.ru. Результаты их исследования выявили не только динамику роста вакансий, но и региональную специфику — в том числе неожиданный лидер по уровню предлагаемых зарплат. В 2025 году в России было открыто свыше 8 тысяч вакансий, где требовались навыки работы с нейросетями. На Уральский федеральный округ (УрФО) пришлось 7% от общего числа таких предложений. При этом динамика роста заметно опережает общероссийскую. В целом по стране спрос вырос на 35% (год к году), а в УрФО — на 49%. По объему предложений Свердловская область занимает доминирующую позицию — 56% всех вакансий в УрФО. Второй стала Челябинская область — 33%. Далее идут Тюменская область — 10%, Ханты‑Мансийский автономный округ — 4%, Курганская область — 1%, Ямало‑Ненецкий АО — менее 1%. Наиболее активно нейросети внедряют компании из следующих сфер: маркетинг, реклама, PR — 23% вакансий; информационные технологии — 20%; искусство, развлечения, массмедиа — 12%. В топ‑10 отраслей также вошли продажи, обслуживание клиентов, финансы и бухгалтерия, стратегия, инвестиции и консалтинг. Навыки работы с нейросетями упоминались в вакансиях по 102 профессиям. Чаще всего — в предложениях для: дизайнеров и художников (11%); менеджеров по маркетингу (8%); SMM‑ и контент‑менеджеров, копирайтеров, редакторов, корректоров (7%); программистов и разработчиков (6%); менеджеров по продажам и работе с клиентами, финансовых и инвестиционных аналитиков, помощников руководителя (4%). Рейтинги зарплат продемонстрировали неожиданную картину: Челябинская область — медиана 116 500 рублей; Свердловская область — 93 000 руб.; Тюменская область — 78 000 руб.; Ханты‑Мансийский АО — 52 900 руб. Таким образом, несмотря на меньший объем вакансий по сравнению со Свердловской областью, Челябинская область стала регионом Урала с самыми высокими зарплатными предложениями для специалистов, владеющих навыками работы с нейросетями. Эксперты связывают этот феномен с концентрацией в регионе высокотехнологичных производств и ИТ‑компаний, активно внедряющих ИИ‑решения, а также с дефицитом квалифицированных кадров в данной сфере.