Челябинская область вошла в топ-10 всероссийского рейтинга по уровню спроса на новых работников, сообщает служба исследований hh.ru. В региональном банке вакансий насчитывается 31,5 тыс. предложений о работе (по данным на сентябрь), что на 53% больше, чем в сентябре прошлого года. «Чаще всего работодатели Челябинской области открывали вакансии в профессиональных сферах „Рабочий персонал“ — 28% от общего банка вакансий, „Продажи, обслуживание клиентов“ — 22%, „Производство, сервисное обслуживание“ — 20%, „Строительство, недвижимость“ — 18% и „Транспорт, логистика, перевозки“ — 14%», — подсчитали аналитики hh.ru. Наименьший спрос у челябинских работодателей на юристов (0,7% вакансий), сотрудников сферы развлечений, массмедиа и искусства (0,4%), работников спортклубов и салонов красоты (0,4%). Также не востребованы на рынке труда профессиональные специалисты в сфере консалтинга (0,4%) и сферы страхования (0,1%). По спросу на персонал Челябинская область занимает 10 место в России. На регион приходится 2,3% от всех вакансий в стране. «На фоне такой бурной активности работодателей число резюме, напротив, демонстрирует очень спокойную динамику: в сентябре 2023 года жители Южного Урала создали или обновили 79,3 тыс. резюме, что всего на 1% больше по отношению к сентябрю 2022 года. В результате разрыв между спросом и предложением продолжает нарастать и достигает пиковых значений. Кстати, по активности соискателей Челябинская область заняла 12 место в стране — на регион приходится 1,8% резюме», — говорит директор hh.ru «Урал» Оксана Сидлецкая. Наибольшей популярностью среди жителей Челябинской области пользуются профессиональные сферы «Продажи, обслуживание клиентов» (17% от общего количества резюме), «Рабочий персонал» (16%), «Производство, сервисное обслуживание» (15%), «Домашний, обслуживающий персонал» (15%) и «Административный персонал» (13%). Реже всего ищут работу жители региона из профессиональных сфер «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (0,7%), «Автомобильный бизнес» (0,7%) и «Страхование» (0,3%). - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Уральский федеральный округ
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Челябинская область на 10 месте по стране по спросу на новых работников
Челябинская область вошла в топ-10 всероссийского рейтинга по уровню спроса на новых работников, сообщает служба исследований hh.ru. В региональном банке вакансий насчитывается 31,5 тыс. предложений о работе (по данным на сентябрь), что на 53% больше, чем в сентябре прошлого года. «Чаще всего работодатели Челябинской области открывали вакансии в профессиональных сферах „Рабочий персонал“ — 28% от общего банка вакансий, „Продажи, обслуживание клиентов“ — 22%, „Производство, сервисное обслуживание“ — 20%, „Строительство, недвижимость“ — 18% и „Транспорт, логистика, перевозки“ — 14%», — подсчитали аналитики hh.ru. Наименьший спрос у челябинских работодателей на юристов (0,7% вакансий), сотрудников сферы развлечений, массмедиа и искусства (0,4%), работников спортклубов и салонов красоты (0,4%). Также не востребованы на рынке труда профессиональные специалисты в сфере консалтинга (0,4%) и сферы страхования (0,1%). По спросу на персонал Челябинская область занимает 10 место в России. На регион приходится 2,3% от всех вакансий в стране. «На фоне такой бурной активности работодателей число резюме, напротив, демонстрирует очень спокойную динамику: в сентябре 2023 года жители Южного Урала создали или обновили 79,3 тыс. резюме, что всего на 1% больше по отношению к сентябрю 2022 года. В результате разрыв между спросом и предложением продолжает нарастать и достигает пиковых значений. Кстати, по активности соискателей Челябинская область заняла 12 место в стране — на регион приходится 1,8% резюме», — говорит директор hh.ru «Урал» Оксана Сидлецкая. Наибольшей популярностью среди жителей Челябинской области пользуются профессиональные сферы «Продажи, обслуживание клиентов» (17% от общего количества резюме), «Рабочий персонал» (16%), «Производство, сервисное обслуживание» (15%), «Домашний, обслуживающий персонал» (15%) и «Административный персонал» (13%). Реже всего ищут работу жители региона из профессиональных сфер «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (0,7%), «Автомобильный бизнес» (0,7%) и «Страхование» (0,3%). Новости сюжета
Главное в регионе
21:00, 13 ноября 2026
️В Сургуте возбуждено уголовное дело по факту нападения на сотрудника полиции и хищения табельного оружия
09:40, 11 ноября 2026
К 8 годам лишения свободы осужден житель Тюмени за убийство, совершенное в Ноябрьске
15:11, 09 ноября 2026
В Златоусте заключен под стражу местный житель, обвиняемый в убийстве сожительницы
