Судебные приставы отделения судебных приставов по Ленинскому району города Ульяновска УФССП России по Ульяновской области приостановили на 14 суток деятельность ООО «Стандарт» в части привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан. Причиной назначения судом такого наказания послужило нарушение организацией правил привлечения иностранных граждан в РФ к трудовой деятельности. Гражданин Узбекистана был привлечен к трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего, однако о факте расторжения с ним трудового договора организация не уведомила УВМ УМВД по Ульяновской области в установленные законом сроки. В связи с этим юридическое лицо признано виновным в совершении административного правонарушения по ч.3 ст. 18.15 КоАП РФ. Судебные приставы вручили директору организации соответствующие документы, предупредив об административной и уголовной ответственности за неисполнение судебного решения. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Ульяновская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Несоблюдение правил привлечения к работе иностранного гражданина обернулось для организации приостановлением деятельности
Судебные приставы отделения судебных приставов по Ленинскому району города Ульяновска УФССП России по Ульяновской области приостановили на 14 суток деятельность ООО «Стандарт» в части привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан. Причиной назначения судом такого наказания послужило нарушение организацией правил привлечения иностранных граждан в РФ к трудовой деятельности. Гражданин Узбекистана был привлечен к трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего, однако о факте расторжения с ним трудового договора организация не уведомила УВМ УМВД по Ульяновской области в установленные законом сроки. В связи с этим юридическое лицо признано виновным в совершении административного правонарушения по ч.3 ст. 18.15 КоАП РФ. Судебные приставы вручили директору организации соответствующие документы, предупредив об административной и уголовной ответственности за неисполнение судебного решения. 


