SuperJob: Ульяновцы стали реже перерабатывать

Ульяновцы стали реже сообщать о том, что перерабатывают ежедневно. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители экономически активного населения, работающего в режиме 40-часовой рабочей недели. В том, что работа — это важная часть жизни, а потому нужно регулярно трудиться и после окончания рабочего дня, убеждены лишь 6% тех, кто работает на территории работодателя, и 8% дистанционных сотрудников. Гораздо более популярна среди ульяновцев другая позиция: иногда надо поработать подольше, но лучше не делать это нормой жизни. Ее придерживаются 63% тех, кто ходит на работу, и 65% удаленщиков. Категоричное мнение, что нужно выполнять все задачи исключительно в рабочее время, часто разделяют и очные, и дистанционные сотрудники (31% и 27% соответственно). Никогда не работают в личное время 13% трудящихся на территории работодателя и 18% дистанционных сотрудников. Напротив, 16% тех, кто ходит на работу, и 22% тех, кто работает из дома, приходится перерабатывать ежедневно. Выполнять свои задачи за пределами рабочего дня несколько раз в неделю больше свойственно удаленщикам (30% против 20% среди очных сотрудников). О том, что они жертвуют личным временем несколько раз в месяц, говорит каждый пятый очный и каждый шестой дистанционный сотрудник (20 и 17% соответственно). Выполнить за день все запланированные личные дела чаще успевают удаленные работники (57% против 50% среди тех, кто трудится на территории работодателя). О том, что планы на день нередко остаются нереализованными, сообщает каждый третий очный и каждый четвертый дистанционный сотрудник (34 и 24% соответственно).