С 2025 года Отделение СФР по Тюменской области компенсирует работодателям расходы на обустройство рабочих мест для людей с инвалидностью - работодатели могут получить субсидии на возмещение затрат на создание и оборудование рабочих мест для трудоустройства граждан с инвалидностью первой и второй групп, а также ветеранов боевых действий, имеющих любую группу инвалидности. Размер возмещения составляет до 200 тысяч рублей за одно рабочее место. В случае создания рабочего места с нуля или его адаптации под нужды гражданина с инвалидностью, организация может получить государственную поддержку в виде возмещения части затрат на соответствующие цели. Возместить расходы можно на: приобретение основного и вспомогательного оборудования, технических приспособлений, рабочей и специальной мебели;монтаж и установку оборудования;обустройство рабочего места на дому, если характер работы рекомендован индивидуальной программой реабилитации (абилитации) инвалида и такая форма занятости предусмотрена в трудовом договоре. Рабочие места оснащают индивидуально под конкретного работника или для группы работников с одинаковыми ограничениями по состоянию здоровья. При этом учитываются индивидуальные программы реабилитации, особенности трудовых обязанностей и последствия профессиональных заболеваний или производственных травм. Одним из главных требований получения выплаты является занятость инвалида на срок не менее 9 месяцев, что фиксируется в трудовом договоре. Заявление на получение субсидии подается работодателем в службу занятости населения в течение 3 месяцев с момента подписания трудового договора с инвалидом. К заявлению необходимо приложить все документы, подтверждающие расходы на создание или оборудование рабочего места. После этого служба занятости в течение 15 рабочих дней рассматривает поступившее заявление и проверяет данные по каждому трудоустроенному инвалиду. Специальная комиссия в течение 5 дней с момента получения заявления сверяет копии финансовых документов и документы, подтверждающие затраты на оборудование рабочих мест. При необходимости комиссия имеет право посетить организацию для проверки наличия оборудованного рабочего места, а также соответствия приобретённого оборудования фактическому состоянию. В случае выполнения всех условий и требований центр занятости согласовывает заявление и направляет его в Отделение СФР по Тюменской области. Если замечаний не возникает, региональное Отделение СФР включает работодателя в реестр для выделения компенсации и в течение 10 рабочих дней перечисляет средства. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Тюменская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
До 200 тысяч рублей могут получить компании при создании рабочего места для инвалида
С 2025 года Отделение СФР по Тюменской области компенсирует работодателям расходы на обустройство рабочих мест для людей с инвалидностью - работодатели могут получить субсидии на возмещение затрат на создание и оборудование рабочих мест для трудоустройства граждан с инвалидностью первой и второй групп, а также ветеранов боевых действий, имеющих любую группу инвалидности. Размер возмещения составляет до 200 тысяч рублей за одно рабочее место. В случае создания рабочего места с нуля или его адаптации под нужды гражданина с инвалидностью, организация может получить государственную поддержку в виде возмещения части затрат на соответствующие цели. Возместить расходы можно на: приобретение основного и вспомогательного оборудования, технических приспособлений, рабочей и специальной мебели;монтаж и установку оборудования;обустройство рабочего места на дому, если характер работы рекомендован индивидуальной программой реабилитации (абилитации) инвалида и такая форма занятости предусмотрена в трудовом договоре. Рабочие места оснащают индивидуально под конкретного работника или для группы работников с одинаковыми ограничениями по состоянию здоровья. При этом учитываются индивидуальные программы реабилитации, особенности трудовых обязанностей и последствия профессиональных заболеваний или производственных травм. Одним из главных требований получения выплаты является занятость инвалида на срок не менее 9 месяцев, что фиксируется в трудовом договоре. Заявление на получение субсидии подается работодателем в службу занятости населения в течение 3 месяцев с момента подписания трудового договора с инвалидом. К заявлению необходимо приложить все документы, подтверждающие расходы на создание или оборудование рабочего места. После этого служба занятости в течение 15 рабочих дней рассматривает поступившее заявление и проверяет данные по каждому трудоустроенному инвалиду. Специальная комиссия в течение 5 дней с момента получения заявления сверяет копии финансовых документов и документы, подтверждающие затраты на оборудование рабочих мест. При необходимости комиссия имеет право посетить организацию для проверки наличия оборудованного рабочего места, а также соответствия приобретённого оборудования фактическому состоянию. В случае выполнения всех условий и требований центр занятости согласовывает заявление и направляет его в Отделение СФР по Тюменской области. Если замечаний не возникает, региональное Отделение СФР включает работодателя в реестр для выделения компенсации и в течение 10 рабочих дней перечисляет средства. 



