Прокуратурой Московского района города Твери по обращению местной жительницы проведена проверка соблюдения трудового законодательства в Федеральном казенном учреждении «База материально-технического и военного снабжения» Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Тверской области.
Установлено, что женщиной, занимавшей в учреждении должность бухгалтера, подано заявление об увольнении по собственному желанию. В день подачи заявления работодателем издан приказ об увольнении работника по соглашению сторон. На следующий день после подачи заявления сотрудницей отозвано заявление об увольнении.
Однако в нарушение требований Трудового кодекса РФ работодателем приказ об увольнении работника в этой связи не был отменен, вследствие чего женщина была уволена.
С учетом изложенного прокуратурой района руководителю учреждения внесено представление, по результатам рассмотрения которого заявительница восстановлена в занимаемой должности, ей выплачены компенсационные суммы, а виновное лицо, допустившее нарушение требований трудового законодательства, привлечено к дисциплинарной ответственности.
