Прокуратура Дзун-Хемчикского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что в медицинскую организацию был принят бывший муниципальный служащий.
Вопреки требованиям закона, новым работодателем уведомление о заключении трудового договора с работником в установленный 10-дневный срок по прежнему месту его работы не направлено.
По данному факту прокурор возбудил дело об административном правонарушении, предусмотренным ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). По результатам его рассмотрения работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.
Постановление суда вступило в законную силу.
Фактическое исполнение судебного решения находится на контроле прокуратуры.
