Требуются начальники. В Ленобласти резко вырос спрос на топ-менеджеров

Эксперты hh.ru зафиксировали значительный рост спроса на топ-менеджеров: в июле количество вакансий для них увеличилось на 67% относительно аналогичного периода прошлого года в целом по России. В Ленинградской области тоже выросла потребность в управленцах, свидетельствует исследование, результаты которого есть у 47news. Наиболее активно спрос на управленцев в июле 2023 года по сравнению с тем же периодом прошлого года, вырос в 20 регионах России. На верхних строчках рейтинга находятся: Москва (+86% новых вакансий), Санкт-Петербург (+66%), Приволжский ФО (+68%), Сибирский ФО (+59%), Уральский ФО (+54%), Краснодарский край (+91%), Дальний Восток (+54%). Что касается СЗФО, то лидером по количеству вакансий в сфере менеджмента в июле стала республика Коми (+175%). Ленинградская область занимает 2 место на Северо-Западе по росту спроса на топ-менеджеров. В целом по региону количество рабочих мест в управлении выросло на 89% по сравнению с прошлым годом. Чаще остальных в СЗФО вакансии для топ-менеджеров открывают компании из таких отраслей как "Услуги для бизнеса" (14%), "Розничная торговля" (11,5%), "IT" (9%), "Товары народного потребления" (9%), "Строительство" (9%), "Продукты питания" (7%), "Электроника, приборостроение" (5%). В Ленинградской области остро нуждаются в управленцах компании из таких сфер как "Строительство,недвижимость" (16%), "Тяжелое машиностроение" (10%), "Розничная торговля" (9%), "Услуги для бизнеса" (9%), "Химическое производство" (8%) и "Продукты питания" (6%). Высокий спрос на топ-менеджеров в СЗФО влияет и на рост предлагаемой заработной платы. Больше всего сейчас управленцы могут заработать в Республике Коми (147 090 ₽) и в Петербурге (120 000 ₽). Медианная предлагаемая зарплата руководителей в Ленинградской области находится на уровне 112 382 рублей. Соискатели в регионе, в свою очередь, менее активны, чем работодатели. В данный момент только 8% кандидатов активно ищут работу на управленческие должности. Интересно, что соискателей-женщин среди них 39%, что может говорить об увеличении их интереса к руководящим должностям. Большинство кандидатов имеют большой опыт работы: 84% - от 6 лет и более, "новичков" без опыта среди соискателей лишь 7%. Так как в регионе преобладают опытные специалисты, то и зарплатные ожидания у них соответствующие: в среднем это 100 500 руб.