В регионах Уральского федерального округа сложился дефицит дворников — они попали в топ-5 наиболее востребованных работников. К такому выводу пришли аналитики рекрутинговой онлайн-платформы HeadHunter, изучив спрос и зарплатные предложения за последний год. За 12 месяцев в УрФО было открыто 1,4 тысячи вакансий для специалистов по уборке территорий. Наибольший спрос зафиксирован в Свердловской (37% вакансий), Челябинской (30%) и Тюменской (16%) областях. Меньше всего предложений — в Курганской области и Ямало-Ненецком автономном округе (по 4%). В начале 2026 года работодатели активнее всего ищут дворников в Свердловской (более 50 вакансий) и Челябинской (свыше 30) областях. Чаще всего сотрудники требуются строительным и сервисным компаниям (14% вакансий), предприятиям розничной торговли (8%), ЖКХ (7%), образовательным учреждениям и компаниям из гостинично-ресторанной сферы (по 6%). Наиболее острый кадровый дефицит наблюдается в Челябинской области — 1,2 резюме на вакансию при норме от четырех, а также в Курганской области (1,5 резюме на вакансию). Существенная нехватка работников отмечена в Свердловской области (1,7 резюме), Ямало-Ненецком АО (1,8 резюме) и Тюменской области (2,4 резюме). В Ханты-Мансийском АО ситуация близка к норме — 3,8 резюме на вакансию. Самые высокие зарплатные предложения зафиксированы в Ямало-Ненецком автономном округе — медиана предлагаемого дохода составляет 60,4 тысячи рублей. В Ханты-Мансийском АО дворникам предлагают около 50 тысяч рублей, в Свердловской области — 39,3 тысячи, в Курганской и Тюменской областях — по 35 тысяч, в Челябинской области — 32,5 тысяч. Максимальная зарплата — 70 тысяч рублей на руки — указана в вакансии складского комплекса в Екатеринбурге. В обязанности входят уборка территории, вывоз мусора, сезонные работы и помощь при уборке снега. Спрос на дворников в Свердловской области начал расти с начала прошлого года. В третьем квартале 2025 показатель увеличился на 22%: тогда на одну вакансию приходилось 1,2 резюме при норме от четырех. У информагентства «Все новости» есть Telegram-канал. Это быстрый и удобный способ получать самые главные новости прямо в свой телефон. Подпишитесь, чтобы не пропускать важное. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Свердловская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Платят до 70 тысяч: дворники вошли в топ самых дефицитных профессий на Урале
В регионах Уральского федерального округа сложился дефицит дворников — они попали в топ-5 наиболее востребованных работников. К такому выводу пришли аналитики рекрутинговой онлайн-платформы HeadHunter, изучив спрос и зарплатные предложения за последний год. За 12 месяцев в УрФО было открыто 1,4 тысячи вакансий для специалистов по уборке территорий. Наибольший спрос зафиксирован в Свердловской (37% вакансий), Челябинской (30%) и Тюменской (16%) областях. Меньше всего предложений — в Курганской области и Ямало-Ненецком автономном округе (по 4%). В начале 2026 года работодатели активнее всего ищут дворников в Свердловской (более 50 вакансий) и Челябинской (свыше 30) областях. Чаще всего сотрудники требуются строительным и сервисным компаниям (14% вакансий), предприятиям розничной торговли (8%), ЖКХ (7%), образовательным учреждениям и компаниям из гостинично-ресторанной сферы (по 6%). Наиболее острый кадровый дефицит наблюдается в Челябинской области — 1,2 резюме на вакансию при норме от четырех, а также в Курганской области (1,5 резюме на вакансию). Существенная нехватка работников отмечена в Свердловской области (1,7 резюме), Ямало-Ненецком АО (1,8 резюме) и Тюменской области (2,4 резюме). В Ханты-Мансийском АО ситуация близка к норме — 3,8 резюме на вакансию. Самые высокие зарплатные предложения зафиксированы в Ямало-Ненецком автономном округе — медиана предлагаемого дохода составляет 60,4 тысячи рублей. В Ханты-Мансийском АО дворникам предлагают около 50 тысяч рублей, в Свердловской области — 39,3 тысячи, в Курганской и Тюменской областях — по 35 тысяч, в Челябинской области — 32,5 тысяч. Максимальная зарплата — 70 тысяч рублей на руки — указана в вакансии складского комплекса в Екатеринбурге. В обязанности входят уборка территории, вывоз мусора, сезонные работы и помощь при уборке снега. Спрос на дворников в Свердловской области начал расти с начала прошлого года. В третьем квартале 2025 показатель увеличился на 22%: тогда на одну вакансию приходилось 1,2 резюме при норме от четырех. У информагентства «Все новости» есть Telegram-канал. Это быстрый и удобный способ получать самые главные новости прямо в свой телефон. Подпишитесь, чтобы не пропускать важное. Главное в регионе
14:45, 13 марта 2026
В Свердловской области начались проверки после обрушений крыш домов из-за снега
13:17, 13 марта 2026
Верх-Исетский районный суд Екатеринбурга национализировал имущество «Атомстройкомплекса»
10:56, 13 марта 2026
В Серове отменили льготы на проезд на общественном транспорте в коллективные сады
10:29, 13 марта 2026
Екатеринбургу направят миллиард рублей на развитие метро и закупку новых трамваев 