Минераловодской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства.
Установлено, что в деятельности юридического лица имеются нарушения требований Трудового кодекса РФ.
В соответствии со ст. 134 Трудового кодекса РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели – в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
В нарушение указанных требований законодательства юридическим лицом порядок индексации не определен, указанные положения отсутствуют в правилах внутреннего трудового распорядка юридического лица.
В связи с выявленными нарушениями в отношении виновного должностного лица указанного предприятия Минераловодской межрайонной прокуратурой возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права).
Рассмотрение акта прокурорского реагирования находится на контроле в Минераловодской межрайонной прокуратуре.
