Решение государственного инспектора труда является исполнительным документом

В ситуациях, когда работодатель задерживает или не выплачивает заработную плату, граждане могут использовать различные способы защиты трудовых прав. Работники имеют право обратиться в надзорные и правоохранительные органы, в комиссию по трудовым спорам, либо обратиться с исковым заявлением в судебные инстанции. Действенным механизмом воздействия на работодателя, позволяющим в короткие сроки решить вопрос невыплаченной заработной платы, является обращение граждан в территориальные органы Федеральной службы по труду и занятости. Решение государственного инспектора труда о принудительном исполнении является исполнительным документом. В течение трех рабочих дней после принятия данного решения инспектор направляет его работодателю. Если решение не исполнено и истек десятидневный срок для его обжалования, государственный инспектор труда направляет документ на исполнение в территориальный орган Федеральной службы судебных приставов. Общее количество исполнительных производств о взыскании заработной платы, находящихся на исполнении в подразделениях УФССП России по Ставропольскому краю этом году составило 431 производство. Окончено и прекращено 205 исполнительных производств. С начала года перечислено порядка 13 млн 208 тыс. руб. задолженности по заработной плате в пользу работников предприятий и организаций города Ставрополя и края.

Читать новость полностью на сайте "Управление Федеральной службы судебных приставов по Ставропольскому краю"