Ночные и сверхурочные не включают в МРОТ

Работодатель включил ночные и сверхурочные доплаты в МРОТ, не делая отдельной доплаты до минималки. Роструд разъяснил, что такой подход неправомерен. СФР забрал у бухгалтеров привычные задачи Новые правила оплаты сверхурочной работы c 1 сентября 2026 года Месячная зарплата работника, полностью отработавшего норму времени и выполнившего нормы труда, не может быть ниже МРОТ, ст. 133 ТК РФ. Как оплатить сверхурочную работу Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с нормальными условиями, ст. 154 ТК РФ. Сверхурочная работа оплачивается не менее чем в полуторном размере за первые 2 часа и в двойном — за последующие, ст. 152 ТК РФ. Работа в ночное время в любом случае является работой в условиях, отклоняющихся от нормальных. Поэтому доплата за ночные и сверхурочные должна производиться сверх МРОТ, а не включаться в него. Включение таких доплат в минималку нарушает трудовые права работника. Оперативно обо всех изменениях только в журнале "Главбух". Мнения экспертов и сотрудников ведомств, ответы на главные вопросы в бухучете, полноценные инструкции для стабильной работы бухгалтера - все найдете у нас. Чтобы получить доступ к журналу, активируйте гостевой доступ. Он бесплатный и действует только 3 дня! Ваш доступ к журналу, чтобы узнать больше Документы, которые нужны каждому бухгалтеру Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю. Перейти к короткому тесту