За год средние зарплатные ожидания соискателей из Псковской области выросли на 2 081₽ – с 35 897₽ до 37 978₽. Наибольший рост зарплатных запросов заметен псковских топ-менеджеров (до 77 493₽), также почти на 12 000₽ – в сфере «Государственная служба» (до 46 479₽). Хотят больше зарабатывать специалисты ИТ-сферы: рост запросов на 10 793₽ (до 54 847₽), строители (прирост на 10 596₽ до 68 490₽), а также работники автомобильного бизнеса (рост запросов на 8 177₽ до 54 360₽), свидетельствуют данные опроса сервиса hh.ru. Наиболее сильно за год демпинговали и снижали зарплатные запросы работники сразу нескольких сфер: «Добыча сырья» (снижение на -51 219₽ до 69 326₽), «Консультирование» (-12 352₽ до 15 000₽), а специалисты по закупкам (-4 883₽ до 45 609₽) и страхованию (-4 353₽ до 47 380₽). На самую высокую зарплату в Псковской области прямо сейчас рассчитывают соискатели сферы «Высший менеджмент» (77 493₽) и «Добыча сырья» (69 326₽). Наиболее скромные зарплатные притязания наблюдаются в сферах «Консультирование» (15 000₽), «Начало карьеры, студенты» (29 790₽) и «Спорт и красота» (29 919₽). Опрос службы исследований hh.ru, проведенный среди жителей Псковской области, показал, что 64% местных жителей всё-таки готовы снизить свои зарплатные ожидания ради сохранения работы или ради гарантированного трудоустройства на новое место. Особенно это характерно для представителей сферы «Добычи сырья», салонов красоты и бьюти-индустрии, строителе, работников сферы страхования и автобизнеса. С другой стороны, уступать не готовы 18% местных жителей. Наиболее ярыми противниками стратегии уменьшения зарплатных запросов или даже премиальной части зарплаты оказались ИТ-специалисты, маркетинги, юристы, работники медиа-сферы, а также домашний и обслуживающий персонал. Остальные 18% опрошенных на момент опроса не определились с ответом могли бы они снизить зарплатные ожидания ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Псковская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Зарплатные запросы жителей Псковской области за год выросли более чем на 2 тысячи
За год средние зарплатные ожидания соискателей из Псковской области выросли на 2 081₽ – с 35 897₽ до 37 978₽. Наибольший рост зарплатных запросов заметен псковских топ-менеджеров (до 77 493₽), также почти на 12 000₽ – в сфере «Государственная служба» (до 46 479₽). Хотят больше зарабатывать специалисты ИТ-сферы: рост запросов на 10 793₽ (до 54 847₽), строители (прирост на 10 596₽ до 68 490₽), а также работники автомобильного бизнеса (рост запросов на 8 177₽ до 54 360₽), свидетельствуют данные опроса сервиса hh.ru. Наиболее сильно за год демпинговали и снижали зарплатные запросы работники сразу нескольких сфер: «Добыча сырья» (снижение на -51 219₽ до 69 326₽), «Консультирование» (-12 352₽ до 15 000₽), а специалисты по закупкам (-4 883₽ до 45 609₽) и страхованию (-4 353₽ до 47 380₽). На самую высокую зарплату в Псковской области прямо сейчас рассчитывают соискатели сферы «Высший менеджмент» (77 493₽) и «Добыча сырья» (69 326₽). Наиболее скромные зарплатные притязания наблюдаются в сферах «Консультирование» (15 000₽), «Начало карьеры, студенты» (29 790₽) и «Спорт и красота» (29 919₽). Опрос службы исследований hh.ru, проведенный среди жителей Псковской области, показал, что 64% местных жителей всё-таки готовы снизить свои зарплатные ожидания ради сохранения работы или ради гарантированного трудоустройства на новое место. Особенно это характерно для представителей сферы «Добычи сырья», салонов красоты и бьюти-индустрии, строителе, работников сферы страхования и автобизнеса. С другой стороны, уступать не готовы 18% местных жителей. Наиболее ярыми противниками стратегии уменьшения зарплатных запросов или даже премиальной части зарплаты оказались ИТ-специалисты, маркетинги, юристы, работники медиа-сферы, а также домашний и обслуживающий персонал. Остальные 18% опрошенных на момент опроса не определились с ответом могли бы они снизить зарплатные ожидания ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства. Главное в регионе
10:55, 17 апреля 2026
В Печорском районе сотрудник скорой за взятку отправил пациента в психиатрический стационар
10:00, 17 апреля 2026
Представлен анализ результатов токсмониторинга в Псковской области за I квартал 2026 года
09:00, 17 апреля 2026
Дело «Ташкентских»: в Великих Луках судят предполагаемого руководителя подразделения 
