На рынке труда Ульяновской области компании предлагают зарплату выше, чем ожидают получить кандидаты. К такому выводу пришли аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, изучив данные за июль. По итогам прошлого месяца средняя предлагаемая зарплата в регионе выросла до 60,5 тысяч рублей. В то же время зарплатные ожидания соискателей, наоборот, снизились до 56,5 тысяч рублей. Это редкое явление, когда запросы кандидатов оказываются скромнее предложений от работодателей. При этом в целом по России компании предлагают в среднем 79,6 тысяч рублей. Одновременно с этим в регионе выросла конкуренция за рабочие места. Если в июне на одну вакансию претендовало чуть больше пяти человек, то в июле этот показатель достиг 5,8 резюме на место. Эксперты связывают это с тем, что активность соискателей выросла на 10% (было создано или обновлено 36,3 тысячи резюме), в то время как количество вакансий осталось на прежнем уровне — 6,3 тысячи. Несмотря на рост, уровень конкуренции в Ульяновской области остается умеренным и даже ниже среднероссийского. По классификации hh.ru, острая нехватка кадров начинается при показателе менее четырех резюме на вакансию. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Приволжский федеральный округ
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
В Ульяновске работодатели готовы платить больше, чем просят соискатели
На рынке труда Ульяновской области компании предлагают зарплату выше, чем ожидают получить кандидаты. К такому выводу пришли аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, изучив данные за июль. По итогам прошлого месяца средняя предлагаемая зарплата в регионе выросла до 60,5 тысяч рублей. В то же время зарплатные ожидания соискателей, наоборот, снизились до 56,5 тысяч рублей. Это редкое явление, когда запросы кандидатов оказываются скромнее предложений от работодателей. При этом в целом по России компании предлагают в среднем 79,6 тысяч рублей. Одновременно с этим в регионе выросла конкуренция за рабочие места. Если в июне на одну вакансию претендовало чуть больше пяти человек, то в июле этот показатель достиг 5,8 резюме на место. Эксперты связывают это с тем, что активность соискателей выросла на 10% (было создано или обновлено 36,3 тысячи резюме), в то время как количество вакансий осталось на прежнем уровне — 6,3 тысячи. Несмотря на рост, уровень конкуренции в Ульяновской области остается умеренным и даже ниже среднероссийского. По классификации hh.ru, острая нехватка кадров начинается при показателе менее четырех резюме на вакансию.


