Каждый третий ульяновец готов снизить зарплатные ожидания ради работы

31% жителей Ульяновской области готовы согласиться на меньшую зарплату ради гарантированного трудоустройства или сохранения текущего места. Таковы результаты опроса, проведенного платформой онлайн-рекрутинга hh.ru в четвертом квартале 2025 года. При этом почти половина респондентов (47%) категорически не готовы идти на финансовые уступки работодателю. Самыми сговорчивыми оказались соискатели младше 18 лет — 46% из них согласны на снижение запросов ради получения первого опыта. Также высокую готовность к компромиссу демонстрируют люди старшего поколения (55+): 36% опрошенных в этой группе готовы умерить аппетиты ради стабильности и соцпакета. Наименее склонны к уступкам люди среднего возраста: в категориях 25-34 и 35-44 лет на снижение зарплатных ожиданий согласны лишь четверть респондентов (26% и 25% соответственно).