По постановлению прокурора Светлинского района юридическое лицо привлечено к административной ответственности за нарушение требований трудового законодательства.
Установлено, что на основании решения внеочередного собрания участников общества с ограниченной ответственностью на основании п. 2 ч. 1 ст. 278 ТК РФ прекращен трудовой договор с генеральным директором общества.
При этом в нарушение требований ст. 279 ТК РФ, предусматривающей в случае прекращения трудового договора с руководителем организации выплату ему компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка, владельцами организации компенсация бывшему генеральному директору общества выплачена не была.
Данных, указывающих на наличие виновных действий (бездействия) руководителя, повлекших прекращение с ним трудового договора, установлено не было.
По итогам проверки прокурором Светлинского района вынесено постановление о возбуждении в отношении ООО дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния).
Постановлением мирового судьи в административно-территориальных границах всего Светлинского района Оренбургской области юрлицо признано виновным в совершении административного правонарушения, ему назначено наказание в виде административного штрафа.
Постановление мирового судьи в законную силу не вступило.
В целях взыскания невыплаченной работнику компенсационной выплаты при увольнении прокурор района обратился с исковым заявлением в Ясненский районный суд Оренбургской области, которое в настоящий момент находится на рассмотрении.
