Омский НПЗ привлек молодых ученых к задачам завода

В Омске прошла научно-техническая конференция «Молодой ученый». Она организована омским НПЗ для студентов городских вузов и колледжей в рамках программы подготовки молодых кадров «Школа – ссуз/вуз – ОНПЗ». Все участники являются выпускниками и проходили практику на этом мероприятии, что дало им возможность проанализировать возможности повышения эффективности процессов. «Наши выпускники ценят сотрудничество с Омским НПЗ: это не только знакомство с реальными производственными процессами, но и возможность устроиться на крупнейшее предприятие отрасли. Научно-техническая конференция помогает студентам осмыслить итоги практики с научной точки зрения, применить полученные знания, проявить аналитические способности. Кроме того, это уникальная возможность для ребят пообщаться с руководителями производств, получить от них рекомендации», – рассказала директор Университетского химико-механического колледжа Татьяна Соснова. Студенты распределились на разные секции: «Повышение надежности и эффективности ремонтов нефтеперерабатывающего производства» и «Модернизация основных производств нефтепереработки». Участники оптимизировали работу блока печей, модернизировали компрессор и создали другие технические проекты. Их труды оценивали эксперты в виде технологов, механиков и экологов Омского НПЗ. Лучшие работы были отобраны для публичной защиты. Наиболее эффективные предложения по увеличению технологической эффективности послужат пропуском на предприятие для трудоустройства. «Омский НПЗ с 2011 года проводит научно-технические конференции для школьников, студентов и молодых специалистов. Мы последовательно инвестируем в обучение и техническую специализацию молодежи Омска. За этот период на Омский НПЗ было трудоустроено почти 500 выпускников вузов и ссузов. Считаю полезной для студентов возможность поработать над реальными инженерными проектами и получить обратную связь от экспертов предприятия. Важно, что многие участники конференции, а также других наших образовательных мероприятий впоследствии приходят работать на предприятие», – отметил генеральный директор Омского НПЗ Олег Белявский. Большинство участников примут на работу, некоторые уже проходят собеседования.