Прокуратура Первомайского административного округа Мурманска провела проверку соблюдения трудовых прав работников пунктов выдачи заказов.
В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства у одного из индивидуальных предпринимателей. Он уклонялся от оформления трудовых договоров, а в ряде случаев подменял их гражданско-правовыми, что запрещено законом.
Прокурором было возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем). По результатам рассмотрения дела виновному назначено административное наказание в виде штрафа.
