Прокуратурой города Североморска утверждено обвинительное заключение в отношении жительницы города Североморск, 1987 года рождения, директора общества с ограниченной ответственностью. Она обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (невыплата заработной платы).
По версии следствия, что директор организации пригласила на работу в качестве продавца одного из продуктовых магазинов свою знакомую пенсионерку. Трудовые отношения между обществом с ограниченной ответственностью и работником не были заключены, однако потерпевшая регулярно исполняла свои трудовые обязанности на протяжении нескольких месяцев, соблюдала правила внутреннего трудового распорядка и другие требования работодателя.
Однако, после личного конфликта директор организации уволила указанную работнику, не выплатив ей заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск.
Женщина обратилась в суд с иском о признании отношений с работодателем трудовыми и взыскании задолженности по заработной плате. Решением Североморского районного суда Мурманской области исковые требования были удовлетворены, отношения работника и работодателя были признаны трудовыми, также была взыскана неуплаченная заработная плата.
Однако, несмотря на решение суда, работодатель заработную плату так и не выплатил, в связи с чем, в отношении директора было возбуждено уголовное дело.
Директор организации не выплатила работнику свыше 2 месяцев заработную плату в сумме более 53 тысяч рублей, а также компенсацию за неиспользованный отпуск в размере свыше 11 тысяч рублей. При этом, имеющиеся у организации денежные средства, достаточные для производства выплаты работнику, расходовала на расчеты с поставщиками, а также нужды общества.
Уголовное дело направлено в суд для рассмотрения по существу.
