В Мурманске в отношении руководителя организации, осуществляющей деятельность в сфере пассажирских перевозок, было возбуждено уголовное дело за невыплату зарплаты. Как сообщили в Следственном комитете по региону, у главы фирмы с работником произошел конфликт, в результате которого подчиненный не был допущен на рабочее место после смены замков от входных дверей. - В связи с тем, что работник не был уволен в соответствии нормами трудового законодательства Российской Федерации, работодатель обязан был оплатить вынужденный простой работника, допущенный по его вине. Всего задолженность по заработной плате перед работником составила более 130 000 рублей, - уточнила старший помощник руководителя СКР по Мурманской области Алина Александрович. В настоящее время устанавливаются все обстоятельства, будут выяснены мотивы нарушения требования трудового законодательства. Санкция данной статьи предусматривает максимальное наказание в виде лишения свободы сроком до трех лет. Расследование уголовного дела продолжается. Сейчас читают также: Анонсирована премьера снятого в Мурманской области сериала «Полярный» - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Мурманская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Руководитель фирмы-перевозчика в Мурманске нарушил трудовой закон
В Мурманске в отношении руководителя организации, осуществляющей деятельность в сфере пассажирских перевозок, было возбуждено уголовное дело за невыплату зарплаты. Как сообщили в Следственном комитете по региону, у главы фирмы с работником произошел конфликт, в результате которого подчиненный не был допущен на рабочее место после смены замков от входных дверей. - В связи с тем, что работник не был уволен в соответствии нормами трудового законодательства Российской Федерации, работодатель обязан был оплатить вынужденный простой работника, допущенный по его вине. Всего задолженность по заработной плате перед работником составила более 130 000 рублей, - уточнила старший помощник руководителя СКР по Мурманской области Алина Александрович. В настоящее время устанавливаются все обстоятельства, будут выяснены мотивы нарушения требования трудового законодательства. Санкция данной статьи предусматривает максимальное наказание в виде лишения свободы сроком до трех лет. Расследование уголовного дела продолжается. Сейчас читают также: Анонсирована премьера снятого в Мурманской области сериала «Полярный» Новости сюжета
Главное в регионе
07:25, 12 сентября 2026
«Экономику продолжат лечить». Финконсультант из Мурманска – о смысле решения Центробанка
10:00, 11 сентября 2026
В Кировске завершено расследование уголовного дела по обвинению несовершеннолетнего в краже денежных средств с банковского счета
19:04, 10 сентября 2026
Александр Соколов поручил увеличить размеры земельных участков для фермеров в Кировской области

