Столичная служба занятости предлагает выпускникам более 1,6 тысячи вариантов стажировок

Начинающих специалистов ждут компании разных направлений - от ИТ и промышленной отрасли до торговли и сферы услуг. Для студентов и выпускников столичных колледжей и вузов доступны более 1,6 тысячи предложений о стажировке в агрегированной базе службы занятости Москвы. Об этом рассказала Анастасия Ракова, заместитель Мэра Москвы по вопросам социального развития. "Лето - самое подходящее время для студентов и выпускников получить первый опыт работы по специальности, применить на практике знания, полученные в университете или колледже. Такую возможность дают оплачиваемые стажировки. Сегодня крупнейшие столичные компании предлагают начинающим специалистам возможность попробовать свои силы в самых разных направлениях - от ИТ и промышленной отрасли до торговли и сферы услуг" , - рассказала Анастасия Ракова. Карьерные консультанты и эксперты службы занятости помогают подобрать подходящую вакансию, составить конкурентоспособное резюме и сопроводительное письмо, развить навык эффективной самопрезентации на собеседовании, а также подготовиться к встрече с работодателем. Больше всего возможностей для начала карьеры этим летом предлагают компании в сфере информационных технологий и телекоммуникаций. Работодатели ищут начинающих QA-инженеров, программистов-разработчиков на языках Python, SQL и JavaScript, UX-дизайнеров и специалистов по информационной безопасности. Будущим специалистам сферы креативных индустрий доступны стажировки для пиар-менеджеров, режиссеров монтажа, видеографов, специалистов по запуску рекламных кампаний, дизайнеров, корреспондентов и контент-менеджеров. Ведущие столичные промышленные предприятия ждут на оплачиваемую стажировку инженеров-испытателей, конструкторов, специалистов по робототехнике и промышленной безопасности, монтажников радиоэлектронной аппаратуры и приборов, химиков. Возможности для получения первого профессионального опыта студентам и выпускникам дает сфера оптовой и розничной торговли. Крупные ретейлеры предлагают стажировки для маркетологов и менеджеров по продажам. В сфере услуг открыты позиции для технологов пищевого производства и специалистов индустрии красоты. Для тех, кто ищет постоянное трудоустройство, в центре занятости “Моя работа” создан проект “Первая работа”. Он помогает выпускникам колледжей и вузов в возрасте от 18 до 26 лет найти работу по полученной специальности. Проект охватывает все этапы поиска, от профориентационного тестирования и отработки гибких навыков до подбора подходящих вакансий и подготовки к собеседованию. Более 300 коммерческих и государственных организаций из всех сфер рынка труда предлагают около трех тысяч вариантов трудоустройства. На базе центра “Моя карьера” для молодежи в возрасте от 14 до 35 лет реализуется программа “Прокачай карьеру”. Специалисты помогают разобраться в профессиях и карьерных предпочтениях, определиться с направлениями для обучения и развития. Также здесь проводят ярмарки вакансий и открытые отборы с крупнейшими работодателями Москвы. Трудоустроиться москвичам помогает крупнейший государственный кадровый оператор по поиску работы - служба занятости населения города Москвы. В ее структуру входит 59 офисов трудоустройства, большинство из которых расположено в центрах госуслуг “Мои документы”. Флагманские центры с расширенным набором услуг открыты на улицах Щепкина (дом 38, строение 1) и Куусинена (дом 2, строение 1). Центр для начинающих предпринимателей работает на улице Шаболовке (дом 48). Соискатели старше 50 лет, женщины с детьми, люди с инвалидностью и молодежь могут обратиться в специализированный центр службы занятости “Моя карьера”. Он находится по адресу: улица Сергия Радонежского, дом 1, строение 1.