«РМ Рейл» и МГУ им. Н.П. Огарева будут более детально работать по подготовке кадров

На площадке «Рузхиммаша» прошла встреча с руководством Мордовского государственного университета им. Н.П. Огарева. Стороны обсудили модернизацию системы профессиональной подготовки кадров и трудоустройства студентов, сообщили в «РМ Рейл». Для гостей была организована обзорная экскурсия по производству. Они посетили Фабрику знаний и умений, которая открылась на предприятии в 2021 году. На данный момент здесь действует 14 направлений, обучение прошли 3,3 тыс. человек. Экономия времени по сравнению с традиционным форматом составляет 30%. Плотное сотрудничество ведется с Рузаевским институтом машиностроения. Он является основным учебным заведением, которое обеспечивает компанию молодыми специалистами. Его выпускники становятся участниками программы «Новое мышление» и занимаются проектами на стыке науки и производства. Авторы успешно реализованных идей получают возможность трудоустроиться на предприятие. Стороны обменялись мнениями по развитию профориентационной работы среди школьников – от младших классов до выпускников. Речь шла о привлечении на промышленное производство широкого круга специалистов в области IT, экономики, физики, химии, маркетинга. Еще одна перспективная тема – создание кафедры металлургии. В этом заинтересована «ВКМ-Сталь», литейный комплекс «РМ Рейл». Появление специализированного отделения может обеспечить массовый спрос со стороны абитуриентов из Мордовии и соседних регионов. Дмитрий Глушко, и.о. ректора МГУ им. Н.П. Огарева: - Сейчас при взаимодействии с индустриальными партнерами университет переходит от согласования контрольных цифр приема и экскурсий по предприятиям к новому формату. Это совместная с партнером детализация набора компетенций, которыми должен обладать выпускник, чтобы он мог в кратчайшие сроки успешно адаптироваться на предприятии. Немаловажно и предварительное погружение в корпоративную культуру организации, что в первую очередь влияет на мотивацию молодого специалиста при выборе будущего места работы. Ирина Матросова, директор по управлению персоналом «РМ Рейл»: - Сотрудничество с крупнейшим вузом для нашей компании не просто шаг, а серьезное ускорение и усиление научно-технического творчества. Мы рассматриваем наших партнеров как стратегических и планируем большую работу в части разработки инновационного подвижного состава и воспитания специалистов всех уровней.