Установлено, что в августе 2017 года бывший муниципальный служащий - ведущий специалист отдела молодежной политики Управления образования администрации ГО «Город Йошкар-Ола» принята на работу в данную организацию на должность офис-менеджера компьютерной школы.Вопреки требованиям Федерального закона «О противодействии коррупции» бывший муниципальный служащий при трудоустройстве в АНО ДПО «Инфосфера» не сообщила сведения о последнем месте своей службы, не предоставила трудовую книжку, при проведении собеседования и заполнении анкеты не указала о том, что замещала должность муниципальной службы.В связи с выявленными нарушениями прокуратурой г. Йошкар-Олы в АНО ДПО «Инфосфера» внесено представление об устранении вышеуказанных нарушений, по результатам рассмотрения которого с офис-менеджером компьютерной школы на основании п. 11 ст. 77 Трудового Кодекса РФ прекращен трудовой договор.
