С участием прокурора судом рассмотрено гражданское дело о восстановлении на работе.
Установлено, что в сентябре 2021 года истец был уволен из коммерческой организации по инициативе работодателя. При этом в приказе об увольнении не указан проступок, который явился основанием для увольнения.
В соответствии с заключением участвовавшего в деле прокурора решением Магаданского городского суда требование истца удовлетворено, истец восстановлен в прежней должности, с работодателя взыскана заработная плата за время вынужденного прогула.
Не согласившись с решением суда, ответчиком подана апелляционная жалоба.
Судебной коллегией по гражданским делам Магаданского областного суда решение суда первой инстанции оставлено без изменения и вступило в законную силу.
