В губернаторский кадровый резерв идет молодёжь

Из 215 заявок 131 подали женщины, 84 ― мужчины. Возраст самого молодого желающего стать претендентом на руководящую должность в администрации региона ― 22 года, самому старшему ― 54. Муниципальный этап продлится до 13 августа, в ходе него конкурсантам предстоит пройти дистанционное психологическое тестирование на личностно-деловые качества, а также индивидуальные собеседования. Победители станут участниками регионального этапа конкурса. Напомним, конкурс проводится по пяти номинациям: «Современное образование», «Социальная реформа», «Комфортная городская среда, благоустройство», «Экология, обращение с отходами», «Экономика, финансы». Победители областного этапа конкурса смогут претендовать на должности от начальника сектора до заместителя председателя комитета.