Частный перевозчик из Курска не оформил по закону отношения с работником и был оштрафован. Об этом рассказали в региональной прокуратуре. Выяснились нарушения в ходе проверки. Работник трудился в течение пяти месяцев без официальных документов, необходимых по закону. Без трудового договора рукодовитель мог позволить себе не выплачивать зарплату и не быть за это наказанным. Кроме того, могли нарушаться права работника на предоставление времени для отдыха, а также при получении пенсии в дальнейшем. В результате неправомерных действий предпринимателя государство недополучало взносы в социальные фонды и текущие доходы бюджета из-за неуплаты НДФЛ. На основании постановления прокурора ЦАО г. Курска Государственная инспекция труда в Курской области привлекла работодателя к административной ответственности в виде штрафа в сумме 5 тыс. руб. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Курская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Частный перевозчик из Курска не оформил по закону трудовые отношения с работником и был оштрафован
Частный перевозчик из Курска не оформил по закону отношения с работником и был оштрафован. Об этом рассказали в региональной прокуратуре. Выяснились нарушения в ходе проверки. Работник трудился в течение пяти месяцев без официальных документов, необходимых по закону. Без трудового договора рукодовитель мог позволить себе не выплачивать зарплату и не быть за это наказанным. Кроме того, могли нарушаться права работника на предоставление времени для отдыха, а также при получении пенсии в дальнейшем. В результате неправомерных действий предпринимателя государство недополучало взносы в социальные фонды и текущие доходы бюджета из-за неуплаты НДФЛ. На основании постановления прокурора ЦАО г. Курска Государственная инспекция труда в Курской области привлекла работодателя к административной ответственности в виде штрафа в сумме 5 тыс. руб.



