KrasnodarMedia, 7 августа. В преддверии Дня строителя, который отмечается 9 августа, эксперты кадрового портала hh.ru проанализировали ситуацию на рынке труда Краснодарского края в сфере строительства и недвижимости. Исследование первого полугодия 2026 года показало, что работодатели региона по-прежнему делают ставку на рабочие специальности, а спрос на некоторые профессии вырос на десятки процентов. Лидерами по числу открытых вакансий стали разнорабочие, электромонтажники и инженеры производственно-технического отдела, при этом наиболее динамичный рост востребованности зафиксирован у маляров — количество предложений для них увеличилось на 49% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. За шесть месяцев текущего года строительные компании и девелоперы Краснодарского края разместили более 4,2 тысячи вакансий для разнорабочих, что сделало эту профессию абсолютным лидером по числу предложений. На второй строчке расположились электромонтажники, электромонтёры и техники-электрики — на них пришлось около 3,3 тысячи вакансий. Замыкает тройку инженер ПТО с 2 тысячами предложений. Также в пятёрку наиболее востребованных специализаций вошли машинисты различных видов техники (1,8 тысячи вакансий) и слесари (1,7 тысячи). Динамика спроса демонстрирует любопытные тенденции. Помимо маляров, чья востребованность подскочила почти в полтора раза, заметно выросло количество вакансий для монтажников (+17%), разнорабочих (+4%) и руководителей строительных проектов (+3%). Эксперты связывают это с активным жилищным строительством в регионе и развитием инфраструктурных объектов, требующих большого количества квалифицированных кадров на всех этапах работ. Одновременно с ростом спроса на специалистов меняется и уровень зарплатных предложений. Работодатели, стремясь привлечь дефицитные кадры, готовы платить значительно больше, чем рассчитывают сами соискатели. Наиболее впечатляющий разрыв зафиксирован у сварщиков — медианная зарплата, предлагаемая в вакансиях, достигла 233,8 тысячи рублей, что на 121% выше ожиданий кандидатов (105,9 тысячи рублей). Также существенная разница отмечается у маляров (+39% при предлагаемых 139,7 тысячи рублей), разнорабочих (+32% до 89,2 тысячи), монтажников (+31% до 151,1 тысячи) и дизайнеров (+27% до 79,9 тысячи). Ситуацию на рынке труда прокомментировала Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru. — В строительной отрасли сегодня продолжает расти спрос на специалистов рабочих профессий. Это отражается и на уровне зарплатных предложений: чтобы привлечь ценных сотрудников наиболее востребованных специальностей, работодатели готовы платить существенно больше, чем ожидают сами кандидаты. Самый большой разрыв в цифрах наблюдается у сварщиков — медианная предлагаемая зарплата для них составила 233,8 тыс. рублей, что на 121% выше зарплатных ожиданий кандидатов. Также существенная разница наблюдается у маляров (+39%), разнорабочих (+32%), монтажников (+31%) и дизайнеров (+27%), — отметила эксперт. Помимо сварщиков, в топ-10 специальностей с наибольшей разницей между предложением и ожиданиями вошли геодезисты (150 тысяч рублей предлагаемых против 119,1 тысячи ожидаемых, +26%), электромонтажники (119,2 тысячи против 100 тысяч, +19%), архитекторы (112,2 тысячи против 97,1 тысячи, +16%), машинисты (147,5 тысячи против 129 тысяч, +14%) и бетонщики (165 тысяч против 150 тысяч, +10%). Годовая динамика зарплатных предложений также показывает уверенный рост. Наиболее значительно за год увеличились суммы в вакансиях для монтажников — прирост составил 59%. Электромонтажники могут рассчитывать на рост предложений на 36%, маляры — на 35%, машинисты — на 30%. При этом у сварщиков, несмотря на уже высокий уровень оплаты, зафиксирован рост на 9% за год, что подтверждает устойчивый дефицит этих специалистов на рынке труда Краснодарского края. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Краснодарский край
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Названы самые востребованные строительные профессии в Краснодарском крае
KrasnodarMedia, 7 августа. В преддверии Дня строителя, который отмечается 9 августа, эксперты кадрового портала hh.ru проанализировали ситуацию на рынке труда Краснодарского края в сфере строительства и недвижимости. Исследование первого полугодия 2026 года показало, что работодатели региона по-прежнему делают ставку на рабочие специальности, а спрос на некоторые профессии вырос на десятки процентов. Лидерами по числу открытых вакансий стали разнорабочие, электромонтажники и инженеры производственно-технического отдела, при этом наиболее динамичный рост востребованности зафиксирован у маляров — количество предложений для них увеличилось на 49% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. За шесть месяцев текущего года строительные компании и девелоперы Краснодарского края разместили более 4,2 тысячи вакансий для разнорабочих, что сделало эту профессию абсолютным лидером по числу предложений. На второй строчке расположились электромонтажники, электромонтёры и техники-электрики — на них пришлось около 3,3 тысячи вакансий. Замыкает тройку инженер ПТО с 2 тысячами предложений. Также в пятёрку наиболее востребованных специализаций вошли машинисты различных видов техники (1,8 тысячи вакансий) и слесари (1,7 тысячи). Динамика спроса демонстрирует любопытные тенденции. Помимо маляров, чья востребованность подскочила почти в полтора раза, заметно выросло количество вакансий для монтажников (+17%), разнорабочих (+4%) и руководителей строительных проектов (+3%). Эксперты связывают это с активным жилищным строительством в регионе и развитием инфраструктурных объектов, требующих большого количества квалифицированных кадров на всех этапах работ. Одновременно с ростом спроса на специалистов меняется и уровень зарплатных предложений. Работодатели, стремясь привлечь дефицитные кадры, готовы платить значительно больше, чем рассчитывают сами соискатели. Наиболее впечатляющий разрыв зафиксирован у сварщиков — медианная зарплата, предлагаемая в вакансиях, достигла 233,8 тысячи рублей, что на 121% выше ожиданий кандидатов (105,9 тысячи рублей). Также существенная разница отмечается у маляров (+39% при предлагаемых 139,7 тысячи рублей), разнорабочих (+32% до 89,2 тысячи), монтажников (+31% до 151,1 тысячи) и дизайнеров (+27% до 79,9 тысячи). Ситуацию на рынке труда прокомментировала Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru. — В строительной отрасли сегодня продолжает расти спрос на специалистов рабочих профессий. Это отражается и на уровне зарплатных предложений: чтобы привлечь ценных сотрудников наиболее востребованных специальностей, работодатели готовы платить существенно больше, чем ожидают сами кандидаты. Самый большой разрыв в цифрах наблюдается у сварщиков — медианная предлагаемая зарплата для них составила 233,8 тыс. рублей, что на 121% выше зарплатных ожиданий кандидатов. Также существенная разница наблюдается у маляров (+39%), разнорабочих (+32%), монтажников (+31%) и дизайнеров (+27%), — отметила эксперт. Помимо сварщиков, в топ-10 специальностей с наибольшей разницей между предложением и ожиданиями вошли геодезисты (150 тысяч рублей предлагаемых против 119,1 тысячи ожидаемых, +26%), электромонтажники (119,2 тысячи против 100 тысяч, +19%), архитекторы (112,2 тысячи против 97,1 тысячи, +16%), машинисты (147,5 тысячи против 129 тысяч, +14%) и бетонщики (165 тысяч против 150 тысяч, +10%). Годовая динамика зарплатных предложений также показывает уверенный рост. Наиболее значительно за год увеличились суммы в вакансиях для монтажников — прирост составил 59%. Электромонтажники могут рассчитывать на рост предложений на 36%, маляры — на 35%, машинисты — на 30%. При этом у сварщиков, несмотря на уже высокий уровень оплаты, зафиксирован рост на 9% за год, что подтверждает устойчивый дефицит этих специалистов на рынке труда Краснодарского края. 
