Аналитики hh.ru выяснили, что список дефицитных профессий сократился в Ростовской области за год на 57%: с двадцати одной специальностей до девяти. По итогам 2026 года в списке дефицитных (менее 4-х резюме на вакансию) в Ростовской области осталось четыре специальности среди 172 профессий, по которым работодатели открыли вакансии в регионе. Преимущественно это медработники и представители рабочих профессий. На рынке труда по-прежнему не хватает врачей (1,7 резюме на вакансию), дворников (2,2), фармацевтов-провизоров (2,3), агентов по недвижимости (2,7), заведующих аптеками (2,8), администраторов магазинов (2,9), главврачей (3,4), продавцов-консультантов (3,5), поваров (3,7). За год список дефицитных профессиональных ролей уменьшился в Ростовской области на 57%: с двадцати одной до девяти специальностей. Из него, в частности, выбыли токари, слесари, мерчандайзеры, товароведы, электромонтажники, медсестры, ветеринары, уборщики, инженеры ПНР, операторы call-центров. Сейчас этих специалистов достаточно, чтобы обеспечивать потребности работодателей в регионе. Напротив, наиболее высокая конкуренция за рабочие места наблюдается сейчас в творческих профессиях и массовых ролях. В частности, на одну вакансию копирайтера приходится 48,8 активных резюме тех, кто ищет подобную работу, конкуренция среди менеджеров по работе с партнерами — 37,7 резюме на вакансию, тестировщиков — 32,9 резюме на вакансию, аналитиков — 26,1; SMM-менеджеров — 25,5. Отметим, что топ-10 наиболее востребованных в регионе специалистов на начало года вошли продавцы-консультанты, менеджеры по продажам, операторы call-центров, бухгалтеры, повара, водители, врачи, упаковщики, разнорабочие, инженеры-конструкторы, кладовщики и курьеры. В то же время самые популярные профессии среди жителей Ростовской области, по которым они чаще всего ищут работу: менеджер по продажам и по работе с клиентами, водители, администраторы, упаковщики, бухгалтеры, разнорабочие, программисты, операторы call-центра, продавцы-консультанты, менеджеры по работе с партнерами. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Краснодарский край
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
hh.ru: На 57% сократился список дефицитных профессий в Ростовской области в начале весны 2026 года
Аналитики hh.ru выяснили, что список дефицитных профессий сократился в Ростовской области за год на 57%: с двадцати одной специальностей до девяти. По итогам 2026 года в списке дефицитных (менее 4-х резюме на вакансию) в Ростовской области осталось четыре специальности среди 172 профессий, по которым работодатели открыли вакансии в регионе. Преимущественно это медработники и представители рабочих профессий. На рынке труда по-прежнему не хватает врачей (1,7 резюме на вакансию), дворников (2,2), фармацевтов-провизоров (2,3), агентов по недвижимости (2,7), заведующих аптеками (2,8), администраторов магазинов (2,9), главврачей (3,4), продавцов-консультантов (3,5), поваров (3,7). За год список дефицитных профессиональных ролей уменьшился в Ростовской области на 57%: с двадцати одной до девяти специальностей. Из него, в частности, выбыли токари, слесари, мерчандайзеры, товароведы, электромонтажники, медсестры, ветеринары, уборщики, инженеры ПНР, операторы call-центров. Сейчас этих специалистов достаточно, чтобы обеспечивать потребности работодателей в регионе. Напротив, наиболее высокая конкуренция за рабочие места наблюдается сейчас в творческих профессиях и массовых ролях. В частности, на одну вакансию копирайтера приходится 48,8 активных резюме тех, кто ищет подобную работу, конкуренция среди менеджеров по работе с партнерами — 37,7 резюме на вакансию, тестировщиков — 32,9 резюме на вакансию, аналитиков — 26,1; SMM-менеджеров — 25,5. Отметим, что топ-10 наиболее востребованных в регионе специалистов на начало года вошли продавцы-консультанты, менеджеры по продажам, операторы call-центров, бухгалтеры, повара, водители, врачи, упаковщики, разнорабочие, инженеры-конструкторы, кладовщики и курьеры. В то же время самые популярные профессии среди жителей Ростовской области, по которым они чаще всего ищут работу: менеджер по продажам и по работе с клиентами, водители, администраторы, упаковщики, бухгалтеры, разнорабочие, программисты, операторы call-центра, продавцы-консультанты, менеджеры по работе с партнерами. Новости сюжета
Главное в регионе
10:31, 08 апреля 2026
Краснодар на втором месте в топ-10 российских направлений по наименьшей совокупной средней стоимости железнодорожной поездки и проживания в майские праздники
