Коэффициент полезного действия своей работы сыктывкарцы в среднем оценивают на 83 процента КПД коллег горожане оценивают ниже личного — в среднем на 70 процентов. Свой личный коэффициент полезного действия на работе среднестатистический сыктывкарец оценивает в 83 процента, коллег — в 70 процентов, начальства — в 61 процент. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие респонденты из города. При этом каждый пятый (19 процентов) убежден, что, вопреки законам физики, его КПД превышает 100 процентов, и только два человека из 100 признают, что их КПД составляет менее 10 процентов: «Не дают реализоваться в полной мере». По мнению девяти процентов опрошенных, эффективность шефа не достигает и 10 процентов. Напротив, 12 процентов убеждены, что руководитель выкладывается более чем на 100 процентов. А вот начальники КПД своих подчиненных оценили в среднем на 73 процента. Причем девять процентов опрошенных считают результативность членов своей команды сверхвысокой, низкие оценки практически не ставили. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Республика Коми
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Коэффициент полезного действия своей работы сыктывкарцы в среднем оценивают на 83 процента
Коэффициент полезного действия своей работы сыктывкарцы в среднем оценивают на 83 процента КПД коллег горожане оценивают ниже личного — в среднем на 70 процентов. Свой личный коэффициент полезного действия на работе среднестатистический сыктывкарец оценивает в 83 процента, коллег — в 70 процентов, начальства — в 61 процент. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие респонденты из города. При этом каждый пятый (19 процентов) убежден, что, вопреки законам физики, его КПД превышает 100 процентов, и только два человека из 100 признают, что их КПД составляет менее 10 процентов: «Не дают реализоваться в полной мере». По мнению девяти процентов опрошенных, эффективность шефа не достигает и 10 процентов. Напротив, 12 процентов убеждены, что руководитель выкладывается более чем на 100 процентов. А вот начальники КПД своих подчиненных оценили в среднем на 73 процента. Причем девять процентов опрошенных считают результативность членов своей команды сверхвысокой, низкие оценки практически не ставили.




