Прокуратура г.Нижневартовска в ходе проверки по обращению местного жителя выявила нарушения трудового законодательства.
Установлено, что заявитель осуществлял трудовую деятельность в одном из предприятий города.Однако в нарушение действующего законодательства трудовой договор с ним в письменной форме в установленный законом срок оформлен не был, приказ о его приеме на работу не издавался.
Кроме того, за выполненную работу он не получил заработную плату в размере 30 тыс рублей.
Указанные обстоятельства явились основанием для обращения прокурора в суд с исковым заявлением о признании отношений трудовыми, а также возложении обязанности внести в трудовую книжку работника сведения о приеме на работу записи о его увольнении и взыскании задолженности по выплате заработной платы.
Судом исковые требования прокурора удовлетворены в полном объеме.
Фактическое исполнение судебного решения контролируется прокуратурой.
