В Хакасии защищены права работников администрации Матурского сельсовета Таштыпского района. Работники заявили о нарушении трудовых прав в Гострудинспекцию. Выяснилось, что работодатель при начислении заработной платы нарушил требования ст. 133 ТК РФ. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ). А согласно представленным табелям учета рабочего времени, расчетным листам и пояснению работодателя, работники администрации трудились сверхурочно в течение всего периода деятельности. При этом на то не было их письменного согласия. Не были оговорены условия повышения оплаты труда и не предоставлено дополнительное время отдыха. Работодатель нарушил требования ст.91, 99, 152 ТК РФ. Госинспектором труда работодателю выдано предписание об устранении нарушения. Возбуждено производство об административном правонарушении, - сообщили специалисты ГИТ по РХ. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Республика Хакасия
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
В Хакасии проверка вскрыла сверхурочный труд и мизерную зарплату в сельсовете
В Хакасии защищены права работников администрации Матурского сельсовета Таштыпского района. Работники заявили о нарушении трудовых прав в Гострудинспекцию. Выяснилось, что работодатель при начислении заработной платы нарушил требования ст. 133 ТК РФ. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ). А согласно представленным табелям учета рабочего времени, расчетным листам и пояснению работодателя, работники администрации трудились сверхурочно в течение всего периода деятельности. При этом на то не было их письменного согласия. Не были оговорены условия повышения оплаты труда и не предоставлено дополнительное время отдыха. Работодатель нарушил требования ст.91, 99, 152 ТК РФ. Госинспектором труда работодателю выдано предписание об устранении нарушения. Возбуждено производство об административном правонарушении, - сообщили специалисты ГИТ по РХ. Главное в регионе
13:28, 16 января 2026
В Абакане осудят исполнителей поджога офиса организации, занимающейся сбором гумпомощи 

