Сотрудники полутора тысяч организаций Хакасии при наступлении пенсионного возраста могут подать документы для оформления страховой пенсии по старости в отдел кадров работодателя, т.е. без посещения клиентской службы Пенсионного фонда. Такая возможность открывается после подписания работодателем Соглашения об взаимодействии с территориальным органом ПФР. Работа в рамках информационного обмена, значительно упрощает процесс оформления пенсии для сотрудников предприятия: не нужно отпрашиваться с работы, ездить в районный центр на прием в клиентскую службу Пенсионного фонда, самостоятельно готовить документы. Очевидный же плюс для работодателя – сотрудник не отвлекается от производственного процесса. При этом сама процедура для отдела кадров не создает дополнительных трудностей, процесс достаточно простой и имеет четкие алгоритмы действий. Для подписания вышеуказанного Соглашения организациям следует обращаться в территориальные подразделения ПФР – уточняют специалисты. - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Республика Хакасия
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
Пенсия без посещения Пенсионного фонда
Сотрудники полутора тысяч организаций Хакасии при наступлении пенсионного возраста могут подать документы для оформления страховой пенсии по старости в отдел кадров работодателя, т.е. без посещения клиентской службы Пенсионного фонда. Такая возможность открывается после подписания работодателем Соглашения об взаимодействии с территориальным органом ПФР. Работа в рамках информационного обмена, значительно упрощает процесс оформления пенсии для сотрудников предприятия: не нужно отпрашиваться с работы, ездить в районный центр на прием в клиентскую службу Пенсионного фонда, самостоятельно готовить документы. Очевидный же плюс для работодателя – сотрудник не отвлекается от производственного процесса. При этом сама процедура для отдела кадров не создает дополнительных трудностей, процесс достаточно простой и имеет четкие алгоритмы действий. Для подписания вышеуказанного Соглашения организациям следует обращаться в территориальные подразделения ПФР – уточняют специалисты. Главное в регионе
13:28, 16 января 2026
В Абакане осудят исполнителей поджога офиса организации, занимающейся сбором гумпомощи 


