В Кузбассе женщину незаконно уволили после больничного

В Кузбассе женщина была уволена работодателем сразу после возвращения с больничного. Ее обвинили в прогулах. В Березовском судебные приставы восстановили трудовые права бывшей сотрудницы строительной фирмы. Она работала в компании в должности бухгалтера. Уйдя на больничный, она своевременно предупредила об этом руководство, однако когда закрыла больничный лист и вновь вышла на работу, то узнала, что уволена за прогулы. В связи с эти приставы через суд обязали работодателя изменить формулировку увольнения бывшей сотрудницы с увольнения за прогул на увольнение по инициативе работника по собственному желанию, а также выплатить в пользу женщины компенсацию морального вреда в размере 12 тысяч рублей.