Согласно ст. 133 Трудового Кодекса РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории РФ федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
В соответствии с соглашением от 16.09.2013 «О минимальной заработной плате в Калужской области», заключенным в соответствии со ст. 133.1 Трудового кодекса РФ, в Калужской области минимальная заработная плата устанавливается в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в месяц, которая, в соответствии Постановлением Правительства Калужской области № 303 от 17.05.2019 составлял 11 541 рублей.
В ходе проверки, проведенной в ООО «ПГА-Строй» установлено, что в 2019 году заработная плата трех работников общества выплачивалась в размере ниже прожиточного минимума.
С целью устранения выявленных нарушений, прокуратурой города в адрес ООО «ПГА-Строй» внесено представление, по результатам рассмотрения которого работникам начислена и выплачена недополученная заработная плата в сумме более 20 000 руб., размер заработной платы повышен, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
Кроме того, по постановлению прокурора руководитель общества привлечен к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафа в размере 15 000 руб.
