«Уралсиб» готовит кадры со студенческой скамьи: итоги года программы «Ускорение»

Банк «Уралсиб» подвёл итоги масштабной молодёжной программы «Уралсиб.Ускорение», которая уже несколько лет помогает студентам со всей страны начать карьеру в финансах. По итогам 2025 года география и охват проекта значительно расширились: к онлайн-платформе банка присоединились 7,7 тысяч будущих специалистов. Особенностью программы является её практико-ориентированный подход. Только в прошлом году очную практику в отделениях банка прошли 569 студентов из 32 городов его присутствия. Многие из участников не ограничились практикой и пошли дальше: 60 человек прошли полноценную стажировку, и почти половина из них (27 человек) уже официально трудоустроились в различных подразделениях «Уралсиба». «Наша задача — дать молодёжи возможность проявить себя и найти свою профессиональную траекторию в надёжной компании, — отметила старший вице-президент банка Наталия Степнова. — Опыт прошлого года подтверждает, что такой формат востребован и эффективен». Банк активно работает и с вузами напрямую, проводя выездные мероприятия и развивая партнёрства. В 2025 году было организовано 18 таких событий, собравших более 5700 студентов. А для самых перспективных IT-специалистов был запущен углублённый проект USB.HUB, который уже помог трудоустроить первых 9 выпускников. Темы: Уралсиб