Компании Челябинской области больше всего нуждаются в рабочем персонале

В Челябинской области открыты 24,5 тысячи вакансий, следует из данных hh ru по итогам июня 2025 года. Это на 2% больше, чем в мае. 26% предложений о трудоустройстве — для рабочего персонала (6,3 тысячи вакансий, рост на 8%). Далее следует сфера продаж и обслуживания клиентов — 5,3 тысячи открытых вакансий (22% от всего количества открытых вакансий). На третьем месте сфера производства и сервисного обслуживания (5 тысяч вакансий или 21% объявлений о наборе персонала). Затем в рейтинге по востребованности идут работники из сферы строительства и недвижимости (4,6 тысячи или 19% открытых вакансий). Пятые — специалисты сферы розничной торговли. Для них есть 3,2 тысячи вакансий (13% от всего количества действующих предложений о трудоустройстве). Вместе с этим аналитики hh ru отмечают рост на 12% востребованности сотрудников в сфере «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» и на 9% — в категории «Управление персоналом, тренинги». На 16% меньше вакансий для административного персонала, на 7% — для домашнего и обслуживающего.