Прокуратура Окинского района проверила соблюдение законодательства о трудовой занятости в деятельности МАОУ «Орликская средняя общеобразовательная школа».
Установлено, что летом 2019 года в рамках организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет школой заключены срочные трудовые договоры с 18 несовершеннолетними.
В нарушение Трудового кодекса РФ работодатель не завел на детей трудовые книжки, трудоустроенные не были ознакомлены с приказами о приеме на работу.
Прокурором района директору школы внесено представление, которое удовлетворено, виновное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
По постановлению прокурора должностное лицо образовательного учреждения привлечено к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) в виде предупреждения.
Поделиться ссылкой:
Нажмите, чтобы поделиться на Twitter (Открывается в новом окне) Нажмите здесь, чтобы поделиться контентом на Facebook. (Открывается в новом окне) Нажмите, чтобы поделиться в Google+ (Открывается в новом окне)
Похожее
