Об этом на заседании совета работодателей 6 декабря рассказала замгубернатора Ольга Павлова.Она пояснила, что компании вкладывают средства из своей чистой прибыли в развитие инфраструктуры техникумов и вузов, а также в организацию дуального обучения на самом производстве. Эти расходы облагаются 20%-ным налогом.«По мере роста бизнеса встал вопрос налоговых преференций для работодателей, и наш регион одним из первых заявил об этом на федеральном уровне, – сказала Ольга Павлова. – Мы говорили о том, что работодателям невыгодно вкладывать в образовательную базу. Поэтому не было и чёткого отслеживания финансовых затрат: работодатели не стремились это обнародовать, поскольку преференций не было».Она добавила, что переговоры с министерствами шли четыре года. Инициатива нашла поддержку в агентстве стратегических инициатив и ряде министерств:«Минфин, Минобрнауки и Минпромторг подготовили изменения в ст. 264 Налогового кодекса «Прочие расходы, связанные с производством и (или) реализацией». К расходам на обучение будут относиться расходы организаций по договорам о сетевой форме реализации образовательных программ, то есть на дуальное обучение. 16 ноября законопроект внесён в Госдуму, и есть все основания полагать, что до конца 2016 года эту поправку примут. В этом случае с 1 января 2017 года те работодатели, которые вкладывают в профобразование, будут иметь преференции».Павлова пояснила, что льготы также будут распространяться на затраты, которые идут на переподготовку кадров на предприятии.Замгубернатора отметила, что за последнее время в развитие инфраструктуры техникумов и вузов вложены значительные средства как из бюджета области, так и из бюджетов компаний-работодателей. При этом последние не готовы открыто заявлять о том, сколько они тратят на это.«При участии работодателей на условиях софинансирования созданы учебно-лабораторные базы для открытия новых профессий, отремонтированы здания и помещения. На 2017 год запланирован ремонт в шести студенческих общежитиях», – рассказала Ольга Альбертовна.Она также подчеркнула, что уже получены договорённости от шести компаний, которые готовы взяться за ремонт на условиях софинансирования из областного бюджета.Ирина Дудка - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Белгородская область
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
С 2017 года за дуальное обучение белгородским работодателям снизят налоги
Об этом на заседании совета работодателей 6 декабря рассказала замгубернатора Ольга Павлова.Она пояснила, что компании вкладывают средства из своей чистой прибыли в развитие инфраструктуры техникумов и вузов, а также в организацию дуального обучения на самом производстве. Эти расходы облагаются 20%-ным налогом.«По мере роста бизнеса встал вопрос налоговых преференций для работодателей, и наш регион одним из первых заявил об этом на федеральном уровне, – сказала Ольга Павлова. – Мы говорили о том, что работодателям невыгодно вкладывать в образовательную базу. Поэтому не было и чёткого отслеживания финансовых затрат: работодатели не стремились это обнародовать, поскольку преференций не было».Она добавила, что переговоры с министерствами шли четыре года. Инициатива нашла поддержку в агентстве стратегических инициатив и ряде министерств:«Минфин, Минобрнауки и Минпромторг подготовили изменения в ст. 264 Налогового кодекса «Прочие расходы, связанные с производством и (или) реализацией». К расходам на обучение будут относиться расходы организаций по договорам о сетевой форме реализации образовательных программ, то есть на дуальное обучение. 16 ноября законопроект внесён в Госдуму, и есть все основания полагать, что до конца 2016 года эту поправку примут. В этом случае с 1 января 2017 года те работодатели, которые вкладывают в профобразование, будут иметь преференции».Павлова пояснила, что льготы также будут распространяться на затраты, которые идут на переподготовку кадров на предприятии.Замгубернатора отметила, что за последнее время в развитие инфраструктуры техникумов и вузов вложены значительные средства как из бюджета области, так и из бюджетов компаний-работодателей. При этом последние не готовы открыто заявлять о том, сколько они тратят на это.«При участии работодателей на условиях софинансирования созданы учебно-лабораторные базы для открытия новых профессий, отремонтированы здания и помещения. На 2017 год запланирован ремонт в шести студенческих общежитиях», – рассказала Ольга Альбертовна.Она также подчеркнула, что уже получены договорённости от шести компаний, которые готовы взяться за ремонт на условиях софинансирования из областного бюджета.Ирина Дудка Главное в регионе
12:54, 10 сентября 2026
В городской Думе состоялось совещание рабочей группы по вопросам функционирования и оборудования укрытий города
12:48, 08 сентября 2026
Четыре человека пострадали в результате ударов дронов по Белгородской области - оперштаб 
