В Алтайский край поступили финансовые средства из федерального бюджета в объеме 65 миллионов рублей на предоставление выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку сотрудникам стационарных организаций социального обслуживания, работающих в закрытом режиме. В Министерстве социальной защиты края отметили, что для осуществления выплат за работу в первую и вторую смены 26 мая 2020 года в учреждения направили 17 миллионов рублей. 752 выплаты получили врачи, средний и младший медицинский персонал, иные специалисты и технический персонал учреждений, отработавшие в закрытом режиме в первую и во вторую смены. В дальнейшем стимулирующие выплаты будут осуществляться по истечении каждой смены. Постовая медсестра Павловского психоневрологического интерната Оксана Малькова рассказала: «Я отработала две полные рабочие смены и осталась очень довольна. Весь процесс для нас, соцработников, был организован на высоком профессиональном уровне. Нам в первую очередь обеспечили комфортные условия для 14-дневного пребывания в социальном учреждении: нас очень хорошо и вкусно кормили, организовали бытовые условия. В этот непростой период жизни для каждого из нас было важно не просто выполнять свой профессиональный долг, а сохранить человеческие качества, доброту, проявлять милосердие к окружающим. Мы находились в замкнутом пространстве, и зачастую было нелегко от однообразия и монотонности одних и тех же действий на протяжении 14 дней. Во время рабочей смены я заметила одну особенность: постояльцы нашего интерната стали намного спокойнее и добрее. Они будто почувствовали эти перемены, которые наступили в обществе из-за инфекции, изменился темп жизни в целом». -- - Россия
- Северо-Западный
-
Центральный
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
- Южный
- Северо-Кавказский
- Приволжский
- Уральский
- Сибирский
- Дальневосточный
Выбрать субъект
Алтайский край
- Все субъекты
- Белгородская область
- Брянская область
- Владимирская область
- Воронежская область
- Ивановская область
- Калужская область
- Костромская область
- Курская область
- Липецкая область
- Москва
- Московская область
- Орловская область
- Рязанская область
- Смоленская область
- Тамбовская область
- Тверская область
- Тульская область
- Ярославская область
5 миллионов рублей поступило в Алтайский край на стимулирующие выплаты работникам стационарных учреждений социального обслуживания
В Алтайский край поступили финансовые средства из федерального бюджета в объеме 65 миллионов рублей на предоставление выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку сотрудникам стационарных организаций социального обслуживания, работающих в закрытом режиме. В Министерстве социальной защиты края отметили, что для осуществления выплат за работу в первую и вторую смены 26 мая 2020 года в учреждения направили 17 миллионов рублей. 752 выплаты получили врачи, средний и младший медицинский персонал, иные специалисты и технический персонал учреждений, отработавшие в закрытом режиме в первую и во вторую смены. В дальнейшем стимулирующие выплаты будут осуществляться по истечении каждой смены. Постовая медсестра Павловского психоневрологического интерната Оксана Малькова рассказала: «Я отработала две полные рабочие смены и осталась очень довольна. Весь процесс для нас, соцработников, был организован на высоком профессиональном уровне. Нам в первую очередь обеспечили комфортные условия для 14-дневного пребывания в социальном учреждении: нас очень хорошо и вкусно кормили, организовали бытовые условия. В этот непростой период жизни для каждого из нас было важно не просто выполнять свой профессиональный долг, а сохранить человеческие качества, доброту, проявлять милосердие к окружающим. Мы находились в замкнутом пространстве, и зачастую было нелегко от однообразия и монотонности одних и тех же действий на протяжении 14 дней. Во время рабочей смены я заметила одну особенность: постояльцы нашего интерната стали намного спокойнее и добрее. Они будто почувствовали эти перемены, которые наступили в обществе из-за инфекции, изменился темп жизни в целом». -- 

